2019 NPO 파트너 페어 D-26 ! 아직 한 달이나 남은 기간에도 불구하고 페어에 대한 관심이 뜨거운데요, 이메일이나 페이스북에서 페어 포스터를 보고 'NPO 파트너 페어가 뭐하는 곳이지?'라고 생각만 하고 신청을 하지 않으셨거나 혹은 '이번에는 꼭 페어에 가봐야지'라고 생각만 하고 아직 사전 신청을 하지 않으신 분, 그리고 이미 사전 신청은 했지만 신청 이후로 아무런 준비를 하지 않고 계신 분. 이런 분들 모두 오늘의 포스팅을 눈여겨 봐주셔야 합니다! 2017년 처음 시도된 이후 올해 3번 째 개최되는 NPO 파트너 페어는 공공기간, 중간지원조직, 기업재단 등 NPO 를 지원하는 기관과 교육컨설팅, 홍보마케팅, 디자.......

안녕하세요, 여러분 :)오늘은 올해 파트너 페어와 함께 해주시는 기업사회공헌·사회책임활동/기부·투자/전문가 파트너들을 소개해드릴게요!3개의 기업사회공헌·사회책임활동 파트너와 2개의 기부·투자 파트너, 3개의 전문가 파트너들이 다양한 콘텐츠로 지원해드리기 위해 준비하고 있으니 잘 읽어보시고 필요한 부분을 기억해두셨다가 페어 현장에서 해당 부스에 꼭 들러주세요 :)먼저 기업사회공헌·사회책임활동 파트너입니다.부스번호 B01 재단법인 동천은 2009년 법무법인(유한) 태평양이 국내 로펌 최초로 설립한 재단법인입니다. 동천은 소수자, 사회적 약자를 위한 법률구조 및 공익법 연구, 제도개선·입법지원 활동, 로펌 프로보노 활동.......

잠자는 시간을 빼고 성인이 가장 많은 시간을 보내는 곳이 어디일까요? 바로 직장입니다. 그렇기 때문에 직장에서의 갈등은 우리에게 참 많은 영향을 미치는데요. 오늘은 과연 조직 내의 갈등을 잘~ 해결하기 위해선 어떤 과정과 노력이 필요한지에 대해 김홍석 조율컬렉티브 대표님께서 강의를 해주셨습니다!직장이나 조직 안에서의 갈등 경험은 누구에게나 있을텐데요.직장에서 행복하다고 삶의 행복이 보장되는 것은 아니지만, 반대로 직장에서의 갈등으로 삶의 행복을 잃어버릴 수는 있습니다. 바로 여기에 갈등 해결의 목표가 있는 것이죠. 그건 ‘공동체의 건강함’입니다. 깊이있는 공동체가 되기 위해서는 네 가지의 조건이 필요하다고 해.......

안녕하세요, 여러분. 지난 소개에 이어 오늘은 부스 소개 3탄을 들고 왔습니다! 어떤 부스들이 NPO 파트너 페어에서 활동가 여러분들과의 만남을 기다리고 있는지 함께 보실까요? 에니어코칭랩 에니어코칭랩은 나와 다른 사람의 성격유형을 알아보는 에니어그램 워크숍과 영역별 직무 스트레스 진단 및 관리 워크숍을 진행합니다. 심리학을 기반으로 소통이 잘 되는 조직을 만들기 위한 워크숍과 코칭을 제공합니다. 나와 다른 사람의 성격을 진단하고 성장방법과 소통방법을 찾는 에니어그램, 일에서 받는 스트레스를 영역별로 진단하고 스스로 관리하는 법을 찾는 직무스트레스 워크숍, 자신이 세운 목표가 현실이 될 수 있게 하는 목표설정과.......

NPO 운영을 위한 법률/세무 사례 강의재단법인 동천에서는 비영리단체에서 실제 법인을 운영할 때 필요한 기초적인 법률 문제와 이슈가 될 수 있는 몇 가지 주제를 중심으로 워크숍을 진행해 주셨습니다. 페어가 진행된 장소가 마침 백범김구기념관인데요, 얼마 전 김구 선생님의 후손분들의 기부 관련 이슈로 시작된 워크숍, 내용을 한번 살펴볼까요? 김구 선생님의 후손이 과거 약 40억 정도를 기부했는데, 이 금액에 대해 30억 정도의 세금이 발생한 사건이 있었습니다. 왜 이런 일이 발생했을까요? 세금이 왜 발생했느냐를 알아보기 전에 비영리 법인과 관련해서 기본적인 규제 내용을 살펴볼텐데요, 가장 중요한 규제는 설립근거법에 따른 규.......