SBS본부 11일 노보 “2018년 특별감사로 밝혀져. 이후 퇴사”
“방송독립 침해 행위와 태영건설의 부당행위 제보 요청”
태영건설 전무 아들이 SBS콘텐츠허브에 부정 채용됐다가 감사에서 적발돼 퇴사한 사건이 뒤늦게 알려졌다.
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전국언론노동조합 SBS본부(본부장 윤창현)가 11일 노보에서 태영 건설 A 전무의 아들 B씨가 2016년 9월 SBS컨텐츠허브에 기간제 비정규직으로 입사해 2018년 1월 정규직으로 전환됐고, 그해 특별감사에서 부정취업 사실이 드러나자 퇴사했다고 전했다.
B씨가 기간제로 입사했을 때 사내 인력 충원이나 채용 요청은 없었고, 채용공지와 지원 접수 등도 생략됐다. B씨는 총무팀 배치 후 국내 사업팀으로 전환됐고, 입사 1년 만에 11명 기간제 사원 중 유일하게 정규직이 됐다고 노조는 밝혔다.
SBS본부가 인용한 SBS콘텐츠허브 감사 보고서는 당시 사건을 “업무 수행능력 여부를 떠나 절차적 타당성을 확보하지 못한 사례임. 특히, 계열회사 임직원 자녀를 채용하는 경우 논란의 소지가 없도록 그 절차에 더욱 공정성을 기하여야 한다"고 지적했다.
SBS본부는 노보에서 “보도에서 김성태 의원 딸의 KT 특혜 채용을 강도 높게 비판해 왔는데, 국민의 언론으로서 공적 책무를 다해야 할 지상파 방송 SBS의 대주주와 그 계열사가 부정 채용과 취업 특혜, 고용세습에 해당하는 일을 벌였다”고 꼬집었다.
한편, 언론노조 SBS본부는 △태영 건설이 SBS를 이용해 사익을 추구 행위 △방송독립 침해 행위 △태영건설과 SBS 경영진에 의한 부당한 인사와 행정 지시 △방송 보도 제작에서 발생한 각종 부조리와 비위 행위를 제보 받고 있다. 제보는 [email protected].