정책 공약 모음 리스트

유기동물 보호 및 입양 지원을 강화하여 생명 존중 문화를 확산하고 유기동물 발생을 줄입니다.

시민 공론의 결과를 시정 및 예산에 반영하여 시민 주권 실현과 정책의 효율성을 높입니다.

돌봄이 필요한 대상을 선제적으로 발굴하고 주거, 의료, 복지 등 다양한 서비스를 연계하는 동네돌봄망을 구축하여 촘촘한 돌봄을 제공하겠습니다.

여성 1인 가구의 안전을 위한 '보호'에서 '공간주권'으로 개념을 확장한 안심 지원 조례를 제정합니다.

도시 내 유휴공간을 활용한 소규모 주차장을 조성하여 생활권 주차 문제를 해결합니다.

목포역 광장과 보행축을 재구성하여 도시의 첫인상을 새롭게 설계하고 걷기 좋은 환경을 조성합니다.

○ 목표 : 살아있는 교육으로 교육혁명 추진, 사람 중심의 과학기술 정책 혁신, 통신비는 인하, 정보인권은 보호 ○ 이행방법 1. 살아있는 교육으로 교육혁명 추진 ① 유보통합으로 유아 3년 공교육화(교육부) 및 학제 포함, 누리과정 국고지원 및 지원방식 개선 ② 초6, 중2, 고1부터 한반20명 책임학년, 경제협력개발기구(OECD) 상위수준으로 한반 학생수 축소, 작은학교 살리기 ③ 학습종합클리닉센터 2배 확대, 국가수준 학업성취도 평가, 학교별 교사별 진단평가 시스템으로 전환, 교육복지우선지원사업 내실화 및 확대, 비정상 선행학습의 제한 ④ 일반고 무학년제(선택과목 중심), 옆 학교의 좋은 수업 듣는 교육과정 클러스터 확대, 교육학습경비 추가, 국제중 일반중학교로 자사고·외고·국제고는 일반고로 전환하고 특목고 선발시기 후기로 조정 ⑤ 직업계고 고졸취업장려금 지원, 직업계고 2배, 학력학벌차별금지법 제정 ⑥ 고등학교 무상교육, 초중학교 무상급식 국고지원, 로컬푸드 선순환 시스템…

○ 목 표 : 일과 생활의 균형 실현, 여성의 기본권 보호, 차별 ․ 폭력 없는 성평등사회 실현 ○ 이행방법 1. ‘슈퍼우먼방지법’으로 일․생활 균형 실현과 여성경력단절 방지 ① 출산전후휴가(현행 90일 → 120일), 배우자 출산휴가제 기간 확대(현행 5일 → 30일) ② 육아휴직 급여 현실화(현행 50만원~100만원 → 80만원~150만원/ 통상임금의 40→60%로 인상), 기간 확대(현행 12개월 → 16개월로, 육아휴직 엄마아빠 3개월씩 할당) ③ 육아기 근로시간 단축제 최대 3년까지 분할 사용 ④ <자동 육아휴직 제도 법제화>로 사내눈치 없는 육아·돌봄 실현, 직장 문화 바꾸기 ⑤ 맞벌이 엄마·아빠의 근무시간 조정하는 시차 출퇴근제 등 유연근무제 확대 제도화 ⑥ 중소기업 대체인력 지원 위한 <돌봄지원인력센터> 도입 ⑦ 일·가정양립 관련법 관리감독 강화, 가족친화인증기업에게 인센티브 확대 ⑧ 가족돌봄휴가제도 신설과 가족돌봄휴직의 실효성 확보 2…

학교시설 및 교육환경을 개선하고 지원하여 청소년들이 쾌적하고 안전한 환경에서 학습할 수 있도록 합니다.

지하상가에 복합도서·문화공간을 조성하는 공모사업을 매칭하여 시민들이 머무를 수 있는 공간으로 만들겠습니다.

시의원 국외연수 후 주민 앞에서 직접 설명하는 귀국보고회 자리를 만들고, 서면 보고서로 끝나지 않도록 의무화하겠습니다.

어르신 및 보행약자 등이 파주시와 운정에서 안전하고 편리하게 이동하실 수 있도록 이동권을 보장하는 사업을 즉시 추진하겠습니다.

착한 원룸 인증제 도입과 CCTV·스마트 도어록 무상설치 지원을 통해 밤길 안전을 강화하겠습니다.

'무장애 정류장', '무장애 보행로' 도입

진흥더블파크1,2단지 진입로의 돌길을 아스콘으로 포장하여 통행 편의를 개선하겠습니다. (6천만원)

주민의 건강권을 위협하는 도화 데이터센터 건립을 백지화하여 주민의 안전과 환경을 보호합니다.

목포대학교 의과대학 유치 및 대학병원 건립을 추진하여 지역 의료 서비스 향상.

연산주공 4단지 경로당 시설 개보수.

청년들의 연구, 창업, 문화·예술 출판, 아카이빙, 지역문제 해결 등 다양한 분야의 프로젝트를 지원하여 청년 활동을 촉진하겠습니다.

고마정과 신산공원에서 연 2회 주민광장을 개최하여 주민이 직접 정책을 제안하게 합니다.

영암군 임대주택 원상회복비 상담·조정 창구 설치, 영암군 공동주택 원상회복비 기준표 마련, 입주·퇴거 사전 사후 점검제 도입 요구

청년들이 생활 속에서 문화를 즐기고 교류할 수 있는 공간을 확대하여 청년들의 삶의 질을 높입니다.

데이터를 기반으로 스마트 교통행정을 구축하여 효율적이고 안전한 교통 관리 시스템을 마련합니다.

연간 병원비 총액을 100만 원으로 제한하는 상한제를 도입하여 의료비 부담을 줄이고, 서울시 25개 자치구 전체에 공공통합돌봄센터를 설치하여 모든 시민이 필요한 돌봄 서비스를 받을 수 있도록 합니다.

○ 목표 : 요람에서 무덤까지 책임지는 정의로운 복지국가 실현 ○ 이행방법 1. 보육 “국공립어린이집 확대와 민간어린이집 공공성 강화로 안심보육 실현” ① 워킹맘 보호하는 슈퍼우먼방지법(출산휴가 1개월 및 육아휴직 3개월 부부할당제, 육아휴직 급여 150만원 인상 및 16개월 보장, 자동육아휴직제, 유연근무제 도입 등) ② 26만 명 대기자 해소 등 국공립 확대. 병설유치원 확대, 지역통합형 직장어린이집 확대 ③ 교사 처우 국공립 수준으로 인상, 친환경 리모델링 지원, 보육거점센터로 민간공공성 강화 ④ 탄력보육(초과보육) 폐지 및 보육교사 확대로 콩나물반 방지, 우수교사 양성시스템 도입 ⑤ 협동조합 어린이집 지원 확대, 공동육아지원센터로 창의적이고 다양한 공동육아 활성화 ⑥ 보육119 긴급출동, 읍면동마다 보육전담공무원 배치로 아동학대 방지 ⑦ 어린이집 운영비 직접 교부로 추가경비(특별활동비·입학금 등) 없는 진짜 무상보육 실현 2. 의료 “선진국 수준의 건강국가 실현…

운정호수공원에 러너지원공간을 설치해 시민의 생활체육 활성화를 지원하겠습니다.

소상공인들이 활기차고 안정적으로 장사할 수 있는 상권을 조성하여 지역 경제의 근간을 튼튼히 합니다.

어르신들의 응급 안전 및 건강관리 프로그램을 확대하여 노년층의 건강 증진과 안전을 확보합니다.

아이들이 안전하고 건강하게 성장할 수 있도록 보육환경을 개선하는 사업을 추진하겠습니다. (4천6백만원)

상호문화 이해 교육 및 교류 프로그램을 운영하여 다양한 문화가 공존하는 포용적인 도시를 만듭니다.