정책 공약 모음 리스트
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아동(8-18세) 건전한 성장 지원 - 산청군함양군거창군 구인모 님의 공약
8세부터 18세 아동에게 안심 성장보험을 전원 가입시키고, 상해·질병 보험, 학폭 심리치료 및 배상 책임을 지원하며, 든든한 보장으로 부모의 안심 양육 환경을 조성하여 건전한 성장을 지원함.
치매안심마을 확대 및 가족 돌봄 지원 강화 - 태안군 임해환 님의 공약
치매 환자와 가족의 부담을 덜기 위해 치매안심마을을 확대하고 가족 돌봄 지원을 강화하여 어르신이 안전하고 존중받는 삶을 살 수 있도록 책임지겠습니다.
천수만 활용 생태탐방로 명품화, 이용객 편의 시설 확충 - 태안군 강철민 님의 공약
천수만을 활용한 생태탐방로를 명품화하고 이용객 편의 시설을 확충한다.
'찾아가는 행복 점빵' 전 읍·면 확대 - 함양군 진병영 님의 공약
생활 필수품 및 복지 서비스를 제공하는 '찾아가는 행복 점빵' 사업을 함양군 전 읍·면으로 확대 운영합니다.
AI 챗봇 24시간 민원서비스 구축 - 함양군 진병영 님의 공약
인공지능 챗봇을 활용한 24시간 민원서비스 시스템 구축으로 주민 편의를 증대합니다.
만리포고·안면고 학생 하교 교통비 지원 - 태안군 박용성 님의 공약
만리포고 및 안면고 학생들의 대중교통 이용 불편을 해소하기 위해 하교 교통비를 지원하여 학생들의 안전하고 편리한 통학을 보장하겠습니다.
유이태 5도공원 조성(유섬이 유배길, 유이태 드라마 촬영장 유치) - 산청군 유명현 님의 공약
유이태 5도공원 조성을 통해 유섬이 유배길과 유이태 드라마 촬영장을 유치하여 역사 자산을 브랜드화하고 관광 활성화를 도모합니다.
아웃도어 스포츠·산업 육성 - 함양군 김재웅 님의 공약
아웃도어 복합 체험시설 조성; 청년 아웃도어 창업 및 지원센터 구축
대중교통 접근성 개선 - 거창군 임채옥 님의 공약
버스 노선, 시간표 민원 상시 점검, 불편 최소화
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청년, 일자리, 산업 |
대상: 청년 (태안화력 관련)
태안화력 폐쇄 대비 청년 재취업·직무전환 교육 예산 확보 - 태안군 나선거구 (소원면, 근흥면, 남면, 안면읍, 고남, 태안읍 남산리/송암리/반곡리) 김주성 님의 공약
태안화력의 단계적 폐쇄에 대비하여 청년들의 재취업 및 직무전환 교육을 위한 예산을 확보하여 일자리 전환을 지원합니다.
산청 최고 수준의 다목적 센터 건립 - 산청군 최호림 님의 공약
산청 최고 수준의 다목적 센터를 건립하여 주민들의 다양한 활동을 지원하고 삶의 질을 향상시킵니다.
전지훈련팀 연간 50팀 유치 - 함양군 진병영 님의 공약
스포츠 전지훈련팀 연간 50팀 유치를 통해 지역 경제 활성화 및 스포츠 인프라 활용 증대를 도모합니다.
소원면체육관 건립 - 태안군 박선의 님의 공약
소원면체육관을 건립하여 소원면민들의 건강생활을 활성화해 나가겠습니다.
따뜻한 사회안전망 구축 - 태안군 김영인 님의 공약
자치 경찰 활성화를 통한, 방범, 순찰 활동 강화로 따뜻한 사회안전망이 구축되도록 하겠습니다.
거창화장장 산림기반 친환경 추모공간 확충 - 거창군 이홍기 님의 공약
거창 화장장을 산림기반의 친환경 추모공간으로 확충하여 주민들에게 품격 있는 추모 시설을 제공합니다.
해양 진로 체험원 구축 - 태안군 이병학 님의 공약
해양 진로 체험원을 구축하여 학생들이 해양 관련 다양한 직업을 경험하고 탐색할 수 있도록 지원합니다.
지리산댐 건립 예비타당성 용역 추진 - 산청군 이정호 님의 공약
기후 위기와 반복되는 가뭄·집중호우에 대비하기 위해 산청군 시천면 지리산권 댐 건립 예비타당성 기본용역 추진에 힘쓰겠습니다. 국가 차원의 수자원 확보와 홍수 조절, 안정적인 생활·농업용수 공급 기반 마련을 위해 국가사업화 가능성을 검토하고, 주민 의견이 충분히 반영되는 용역이 되도록 추진하겠습니다. 용역 결과가 긍정적으로 도출될 경우, 댐 건립과 연계한 관광·휴양·지역개발 사업도 함께 추진하여 지역 경제 활성화와 주민 삶의 질 향상으로 이어지도록 하겠습니다.
고령자 공동생활주택·케어하우스 확대 - 거창군 최창열 님의 공약
어르신들이 지역에서 계속 편안하게 살 수 있도록 고령자 공동생활주택과 케어하우스를 확대하겠습니다.
장기요양시설 종사원 처우개선 - 거창군 이홍기 님의 공약
장기요양시설 종사원들의 처우를 개선하여 서비스 질을 높이고 종사자들의 근무 만족도를 향상시킵니다.