정책 공약 모음 리스트

유휴 부지 및 공공건물을 활용한 에너지 생산을 극대화하여 태양광·풍력 발전 거점을 확대합니다.

문화예술 교육의 지방 거점화를 위해 한국콘텐츠진흥원 또는 한국예술종합학교 캠퍼스를 유치합니다.

학부모 온라인 커뮤니티를 구축하고 맞춤형 교육정보 서비스를 제공하여 학부모들의 교육 참여와 정보 접근성을 높인다.

시 공무원의 민원처리 역량을 강화하고 효율적인 휴직 제도를 지원하여 시민들에게 더욱 빠르고 친절한 행정 서비스를 제공하겠습니다.

충주 호암동에 미래교육문화센터를 건립하여 교육 및 문화 활동을 지원한다.

어두운 밤길 안전 개선을 위한 골목길 정비 및 보행환경 개선

지역 사회와 연대하여 교육 상생을 위한 공동기금을 조성하고 운영한다.

46세부터 64세까지 퇴직, 직무 전환, 창업, 은퇴, 노후를 대비하는 중장년층을 위한 자산 형성 정책입니다. 제천시의 성장 동력에 기여할 풍부한 경험을 가진 중장년층을 집중 지원하여 제2, 제3의 인생을 시작할 수 있도록 실질적인 지원과 혜택을 제공합니다.

단양에 AI 교육 센터와 학부모 성장 지원센터를 설치하여 학생들의 AI 학습과 학부모의 교육 참여를 지원한다.

문화제조창을 중심으로 문화와 상권을 연계한 활성화 사업

청년들의 창업 지원 및 주거 유입을 통한 지역 활성화

아동과 청소년의 건강한 성장과 발달을 체계적으로 지원하기 위한 전담기구를 설치합니다.

병원 전용 무료 또는 저비용 이동 서비스; 면 단위 순환 차량 운영; 응급 상황 시 우선 배차; 휠체어 탑승 가능 차량 확보

이주배경학생이 밀집된 학교에 종합적인 지원을 제공하여 교육격차를 해소하고 모든 학생들이 동등한 교육 기회를 누리도록 한다.

학교별 특성을 고려한 안전한 등하교 맞춤형 지원을 제공하여 학생들의 안전을 보장한다.

농번기 일손 부족 농가와 구직자 연결; 읍·면 단위 인력 매칭 시스템 구축; 외국인 계절근로자 통합 관리; 당일 인력 알선 서비스 운영

파격적인 세제 혜택을 통한 기업 유치, 교육이 곧 기회가 되는 교육발전특구 지정, 강원연구개발특구 비즈니스센터 강릉 유치를 통해 지역 경제 활성화 및 인재 유입을 촉진합니다.

민선 30년간 쌓여온 반복되고 중복되는 65세 이상을 위한 다양한 정책과 행정들을 모두 정리하고 다듬고 처분하고 삭제하여 새롭게 재탄생시킬 것입니다. 정책 수는 줄어들겠지만 혜택은 커지고, 소외되거나 누락되는 어르신이 없도록 찾아가고 추적하는 노년을 위한 정책과 행정을 펼치겠습니다.

절감된 탄소 배출권을 시 재원으로 확보하고 거래제를 활성화하여 친환경 정책 추진 동력을 마련합니다.

교육공동체가 함께 학교의 비전을 수립하고 운영하여 학교 자치를 강화한다.

단계별 AI 교원 연수체계를 도입하고 AI 선도교사단을 통해 현장에 확산시키며, 해외 교사 교류 프로그램을 운영하여 교사를 AI 수업 혁신의 주체로 육성한다.

도시외교 채널을 통한 교환 학생 및 창업 인구 유입을 확대하여 글로벌 인재 유입을 촉진합니다.

권역별로 학부모 성장지원센터 설립을 추진하여 학부모의 교육 역량을 강화하고 자녀 교육에 대한 지원을 제공한다.

공공자산 운영 수익을 시민들에게 배당으로 환원하는 시민기업을 설립하여 시민 이익을 증진합니다.

동부권 석호 생태계를 보존하고 국립자연사박물관을 건립하여 생태 교육 및 문화 관광 자원을 확충합니다.

기후 위기 대응을 위한 생태전환교육을 지역 사회와 공동으로 추진하여 환경 의식을 높인다.

남산공원을 강릉의 새로운 랜드마크로 조성하여 시민들의 휴식 공간을 확충하고 관광 매력을 높입니다.

옥천 지역의 소규모 학교를 활성화하고 농촌유학 프로그램을 확대하여 지역 교육의 균형 발전을 도모한다.

AI 기술을 활용하여 교직원들의 행정업무를 경감하고 업무 효율성을 혁신하여 교육 본연의 업무에 집중할 수 있도록 지원한다.

대기업과 보은군, 군민이 머리를 맞대는 상설 소통 기구를 만들어 기업의 필요와 지역의 요구를 실시간으로 조율하여 상생 모델 구축.