한국남동발전(주)(이하 남동발전) 영동화력발전소에 근무 중이던 A씨는 상사와 동료직원의 임의결계변경, 부당한 예산 전용, 하도급업체와의 유착 의혹 등을 2015년 2월 25일 ‘레스휘슬(익명제보 시스템)에 제보했다.

남동발전 감사실이 A 씨의 제보내용을 조사한 결과, 제보내용은 대부분 사실로 밝혀졌다. A 씨의 제보로 남동발전은 업무관계자로부터 금품을 수수한 간부와 임의설계변경 및 서류위조와 공사비 과다 지출에 관여한 직원을 징계 처분했다.

그러나 남동발전은 이를 신고한 A 씨를 관행적으로 이루어지던 업무처리를 문제 삼아 징계(견책)처분하고 영동화력발전소에서 500km 떨어진 삼천포화력발전소로 강제인사발령을 내렸다.