조대현 사장이 올해 직원 월급을 6% 삭감하겠다고 선언했다.오늘 오후 열린 2015년 임금교섭실무소위원회에서 사측은 임금 6% 삭감안을 뻔뻔히 내놓았다. 도대체 임금교섭을 하겠다는 의지가 있기는 한 건가?경영실패에 대한 책임을 전 직원들에게 전가하겠다는 발상은 누구 머리에서 나온 것인가? 영업이익이 감소하고 정년연장이 올해 갑자기 벌어진 일도 아닐텐데 무조건 책임지고 고통을 떠안으라고 한다면 사장과 경영진은 그 자리에 있을 필요가 없다. 역대 최고의 임금 삭감안, 경영실패 자인한 꼴조대현 사장은 임금피크제가 합의되지 않으면 회사가