지역
산재사고 이후 요양기간 길어지자 해고통보? (매일노동뉴스)
산재사고 이후 요양기간 길어지자 해고통보? (매일노동뉴스)
업무 도중 발생한 사고였지만 당시 산업재해 신청을 하지 않았다. 통상 사고가 나면 회사에서 공상처리 제안을 하고 재해자도 이를 따랐던 탓이다. 김씨는 회사에 복귀한 뒤 통증이 심해져 요양기간 연장을 요구하고 1월 중순부터 다시 일을 쉬었다. 그런데 회사는 퇴사 압박을 본격화하더니 2월1일 사직서 제출을 강요했다. 김씨는 같은달 5일 근로복지공단에 산재신청을 했다.
시민들의 의견
댓글 달기