생일
1962-01-22
직장/소속/소속 위원회
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후보자 정보
자신이 잘하지 못하는 것을 과감히 그리고 정확하게 인정하는 태도는 무척 중요하며, 이것은 CEO의 중요한 재능 중 하나이다. 언뜻 생각하기에 자신이 못하는 부분이 무엇인지를 안다는 것은 아주 쉬워 보인다. 그러나 이는 생각보다 쉽지 않다. 자신이 잘하지 못하는 부분을 제대로 알기 위해서는 먼저 그 일에 대해 전반적으로 알고 있어야 하기 때문이다. 경험을 예로 들자면, 처음 회사를 만들었을 때는 경영은 누구나 할 수 있는 것이라는 생각을 가지고 있었다. 조직관리나 재무관리 등도 그렇게 어려워 보이지 않았다. 그러나 경영학을 배우고 온 다음에는 자신감이 생기기보다 오히려 혼란에 빠지게 되었다. 실제로 경영의 여러 부분에 대.......